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Le modèle du Coaching Co-Actif® repose sur 4 piliers :
Le Coaching Co-Actif est une expérience de développement personnel et professionnel différente des autres types de coaching.
Basé sur le modèle Co-Actif, il part du principe que le coaché est une personne naturellement créative, pleine de ressources et entièrement capable de trouver ses propres réponses face à tous les défis auxquels il fait face.
Le travail d’un coach Co-Actif consiste à poser des questions percutantes, d’écouter et d’autonomiser la personne pour susciter les compétences et la créativité que le client possède déjà, plutôt que d’instruire ou de conseiller. Le Coaching Co-Actif utilise un large éventail d’outils exclusifs développés par CTI, reconnus comme l’étalon-or par la profession de coaching au cours des 20 dernières années.